董事会秘书任职资格 - 需具备财务、管理、法律专业知识等，取得《董事会秘书资格证书》[4][5] - 自受到中国证监会最近一次行政处罚未满三年等情形不得担任[6] 董事会秘书职责 - 负责公司与证券监管部门和深交所沟通、信息披露等多项职责[9] 董事会秘书聘任与解聘 - 由董事长提名，经董事会聘任或解聘，聘任前提前5个交易日报送材料，深交所5个交易日未提异议可聘任[13] - 解聘需有充分理由，特定情形一个月内解聘[15] 证券事务代表 - 公司应聘任协助董事会秘书工作，需取得资格证书[13] 空缺处理 - 离职后3个月内聘任新秘书，空缺期间指定人员代行，超三个月董事长代行，6个月内完成聘任[17][19] 培训与考核 - 候选人参加资格培训并取得合格证书，任职期间参加后续培训[21] - 董事会依据考核办法实施年度考核[21] 制度相关 - 未尽事宜按法律法规及《公司章程》执行，冲突时以有效规定为准[23] - 自董事会审议通过之日起执行，修订亦同，由董事会负责解释[24][25]