员工持股计划基本信息 - 参加对象总人数不超过270人，董事和高级管理人员共8人[9][22] - 初始拟筹集资金总额不超过1.85亿元，均为员工自筹[9][25] - 涉及股票总数量累计不超过公司股本总额的10%，任一持有人对应标的股票不超1%[9][29] - 存续期为24个月，锁定期为12个月[10][32][33] 股票回购情况 - 2024年1月26日至2025年1月25日，回购股份658.53万股，占总股本1.18%，支付总金额1.08亿元[27] - 2025年3月11日至2025年10月31日，回购股份537.5274万股，占总股本0.96%，支付总金额1.026亿元[28] - 首次回购股份成交最高价为18.99元/股，最低价为13.05元/股[27] - 第二次回购股份成交最高价为19.88元/股，最低价为18.61元/股[28] 认购份额情况 - 董事、高级管理人员8人合计认购份额不超过5200万份，占比预计28.11%[31] - 其他符合条件员工合计认购份额不超过1.33亿份，占比预计71.89%[31] 管理相关情况 - 由公司自行管理，管理期限自股东会通过至存续期满[34] - 持有人会议提前5日发出通知，紧急情况可口头通知[39] - 持有人会议表决采取书面方式，每份份额一票表决权[40] - 议案经出席持有人会议的持有人所持超50%（不含50%）份额同意视为通过，约定需2/3以上份额同意的除外[41] - 单独或合计持有10%以上份额的持有人可提交临时提案，需提前3日提交[41] - 单独或合计持有10%以上份额的持有人可提议召开持有人会议[41] - 公司融资时，持有人会议审议参与事项需经出席会议的持有人所持1/2以上份额同意[41] - 管理委员会由3名委员组成，设主任1人，任期为员工持股计划存续期[42] - 管理委员会主任由全体委员过半数选举产生[42] - 管理委员会委员由董事会提名候选人，由持有人会议选举产生[42] - 管理委员会会议需提前3日通知委员，应有过半数委员出席方可举行，决议需全体委员过半数通过[45] 其他重要事项 - 需经公司股东会批准后方可实施，存在不确定性[6] - 股票来源为公司回购专用账户回购股票和/或二级市场购买[8] - 实施前将通过职工代表大会征求员工意见[10] - 审议的股东会采取现场投票与网络投票相结合方式[11] - 股东会授权董事会自通过之日起至持股计划实施完毕，全权办理相关事宜[46][47] - 资产包括公司股票、现金及利息、资金管理收益等，独立于公司固有财产[49] - 锁定期内，资本公积转增股本、派送股票红利时新取得股份一并锁定，派息现金股利计入货币性资产[50] - 锁定期满至存续期届满前，管理委员会可出售股票分配净额或过户股票给持有人[51] - 应承担证券交易费用和其他费用，各纳税主体按规定纳税[52] - 变更需出席会议的持有人所持三分之二以上份额同意，并经董事会审议通过[10][53] - 锁定期或存续期届满后未延期，股票全出售或过户且清算分配完毕，经持有人会议审议可提前终止，存续期届满后60个工作日内完成清算[54] - 存续期届满前2个月未完成股票出售或过户，经出席持有人会议的持有人所持2/3以上份额同意并经董事会审议通过，存续期可延长，单次不超12个月[54] - 因公司股票停牌或信息敏感期短，导致股票无法在存续期届满前处理，经出席持有人会议的持有人所持2/3（含）以上份额同意并经董事会审议通过，存续期可延长[54] - 将在存续期限届满前六个月披露提示性公告，说明股票数量及占公司股本总额比例[55] - 将至迟在存续期限届满时披露股票数量及占比、届满后处置安排[55] - 存续期内，未经管理委员会同意，持有人权益不得退出、转让、抵押等[56] - 持有人出现违法违纪、业绩不达标等情况，管理委员会有权取消其资格并收回权益[57] - 持有人在锁定期内离职、岗位变动等情况，其权益不作变更[57] - 存续期内，公司融资时由管理委员会制定参与方案，持有人会议审议是否参与[58] - 自愿放弃所持股份在上市公司股东会的表决权，除分红权、投资收益权外放弃其他权利[60]