人员变动生效规则 - 董事辞任自公司收到通知生效，高管辞职自董事会收到报告生效[4] 履职与补选规定 - 特定情形原董事继续履职，公司60日内完成补选[4] 职务解除要求 - 法定情形公司依法解除职务，部分30日内解除[5] 离职后续事项 - 离职5个工作日办移交，可启动离任审计[7] - 董秘核查承诺事项并年报披露[7][8] 股份转让限制 - 任期及届满6个月内转让不超25%，离职半年内不得转[10] 离职义务与责任 - 离职不得干扰经营，保密等义务仍有效[10] - 擅自离职致损应赔偿，违规公司有权索赔[10][11] 制度相关 - 制度由董事会解释修订，审议通过后实施[13][14]