会议情况 - 公司于2025年11月6日召开第五届董事会薪酬与考核委员会2025年第三次会议[1] - 会议应到委员3名，实到委员3名[1] 议案表决 - 会议以记名表决方式通过《关于2024年限制性股票激励计划第一个解除限售期解除限售条件成就的议案》[1] - 委员严庞科回避表决，表决结果为赞成2票，弃权0票，反对0票[2] 后续安排 - 薪酬与考核委员会同意办理相关事宜并提交董事会审议[1]