制度通过 - 公司于2025年11月10日通过年报信息披露重大差错责任追究制度[1] 制度适用 - 适用范围包括公司董事等相关人员[3] 责任追究 - 违规导致重大差错应追责，情节不同处理不同[4][5][8] - 追究形式包括责令改正等，可附带经济处罚[9][10] 信息处理 - 董事会决议应公告，有问题及时补充更正[10] 参照执行 - 季度、半年度报告差错认定和追责参照本制度[12]