广东小崧科技股份有限公司 总经理工作制度 第一章 总则 第一条 为进一步完善广东小崧科技股份有限公司（以下简称公司或本公司） 法人治理结构，规范公司总经理的经营管理行为，依照《中华人民共和国公司法》 （以下简称《公司法》）及相关法律、法规的规定和《广东小崧科技股份有限公 司章程》（以下简称《公司章程》），制定本制度。 第二条 公司依法设置总经理。总经理主持公司日常业务经营和管理工作， 组织实施董事会决议，对董事会负责，向董事会报告工作。 第二章 总经理的任职资格与任免程序 第三条 总经理与副总经理任职应当具备下列条件： （一）具有较丰富的经济理论知识、管理知识及实践经验，具有较强的经营 管理能力； （二）具有调动员工积极性的领导能力。建立合理的组织机构、协调各种内 外关系和统揽全局的能力； （三）具有一定年限的企业管理或经济工作经历，精通本行，熟悉经营业务 和掌握国家有关政策、法律、法规； （四）诚信勤勉，廉洁奉公，民主公道； （五）有较强的使命感和积极开拓的进取精神。 第四条 有下列情形之一的，不能担任公司的总经理： （一）无民事行为能力或者限制民事行为能力； （二）因贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产或者破坏 ...