薪酬委员会职责 - 就其他执行董事薪酬建议咨询主席及/或行政总裁[1] - 必要时寻求独立专业意见[1] - 公开职权范围、解释角色及董事会转授权力[1] 薪酬委员会组成 - 成员包括柳赞博士、李政宪教授、柳承姸教授、李旻重先生[2] 薪酬相关工作 - 向董事会提董事及高级管理人员薪酬政策和架构建议[4] - 检讨及批准管理层薪酬建议[4] - 厘定或建议个别执行董事及高级管理人员薪酬待遇[4] - 就非执行董事薪酬向董事会提建议[5] - 检讨及批准执行董事及高级管理人员赔偿[5] - 确保董事不得参与自己薪酬厘定[5]