薪酬标准 - 董事长、总经理基本薪酬标准为70 - 120万元/年[9][13] - 副总经理等基本薪酬标准为20 - 70万元/年[13] - 非独立董事和独立董事津贴12万元/年（税前）[9] 薪酬管理 - 薪酬与考核委员会拟定薪酬管理制度[5] - 高级管理人员薪酬方案报董事会批准[8] - 董事薪酬方案提交股东会批准[8] 薪酬调整与扣减 - 薪酬调整依据含同行业薪资等[19] - 特定情况董事会有权扣减或追回薪酬[15]