激励计划流程 - 2025年11月12日董事会审议通过激励计划草案等议案[11] - 11月12 - 21日公示激励对象，期满无异议[11] - 11月24日披露激励对象名单公示情况及核查意见[11] - 11月28日股东会通过激励计划草案等议案[12] - 11月28日董事会通过授予限制性股票与股票期权议案[12] - 11月28日确定为首次授予日[15] 激励计划数据 - 拟授予股票权益114.5250万股（份），占股本0.9838%[18] - 首次授予104.5250万股（份），占0.8979%；预留10.0000万股（份），占0.0859%[18] - 限制性股票授予价19.51元/股，股票期权行权价39.02元/股[18] - 11月28日首次授予86人，限制性股票3.9000万股，股票期权110.6250万份[19] 激励对象获授条件 - 公司最近一个会计年度财报和内控审计报告无否定或无法表示意见[20] - 公司上市后最近36个月内无未按规定进行利润分配情形[21] - 公司无法律法规规定不得实行股权激励的情形[21] - 激励对象自身最近12个月内未被认定为不适当人选[22] - 激励对象自身最近12个月内无重大违法违规受处罚或市场禁入措施[22] 激励计划现状 - 首次授予相关事项已取得必要授权和批准，授予条件已满足[23]