制度概况 - 公司制定年报信息披露重大差错责任追究制度[2] - 制度适用于董事、高管等相关人员[3] 责任情形 - 六种情形应追究责任人责任[3] - 四种情形可从重或加重处理[4] - 四种情形可从轻、减轻或免于处理[4] 责任形式与处罚 - 追究责任形式包括责令改正等[5] - 出现责任追究事件可附带经济处罚[6] 制度执行 - 制度按法规处理未尽事宜[8] - 由董事会负责解释和修订[8] - 经审议通过并公告之日起施行[8]