人员辞任 - 董事辞任提交书面报告，公司收报告日生效，两交易日内披露[4] - 高级管理人员辞任向董事会提交书面报告，收报告日生效，两交易日内披露[5] 履职与改选 - 特定情形原董事继续履职，公司六十日内完成补选[4] 解任与赔偿 - 股东会决议解任董事，决议作出日生效，无理由解任董事可要求赔偿[5] 法定代表人变更 - 担任法定代表人的董事或经理辞任，视为辞去代表人，公司三十日内确定新人选[5] 离职后续 - 离职5个工作日内移交文件并签署确认文件[9] - 忠实义务在离职或任期结束后2年有效[11] - 保密义务持续至秘密公开[11] - 公司追责离职人员，离职人员可15日内向审计委员会申请复核[13]