薪酬标准 - 非独立董事津贴税前3万元/年，按月发[6] - 独立董事津贴税前6万元/年，按月发[6] - 高级管理人员基本薪酬占年薪50% - 80%，按月发[6] - 高级管理人员基本绩效薪酬占年薪20% - 50%，按考核发[6] 薪酬管理 - 股东会审议董事薪酬，董事会审议高管薪酬[5] - 薪酬与考核委员会制订董监高薪酬标准等[5] - 审计部编制《责任书》作高管考核依据，董事会决定[9] 薪酬构成与调整 - 高级管理人员年度薪酬含基本、绩效和特别薪酬[9] - 重大变化时经提议可变更激励条件、调整薪酬[9] - 董监高薪酬调整依据含行业、通胀、盈利等状况[10]