薪酬与考核委员会组成 - 由三名董事组成，独立董事占多数[4] 会议规则 - 会议应由三分之二以上委员出席方可举行[8] - 所作决议应经全体委员过半数通过方有效[9] 任期规定 - 委员任期与同届董事会董事任期一致，连选可连任[4] 薪酬审议 - 董事薪酬计划报董事会同意后提交股东会审议通过实施[6] - 高级管理人员薪酬分配方案报董事会批准后实施[6] 其他规则 - 独立董事工作及会议记录至少保存十年[8] - 委员有利害关系应回避表决[12] - 议事规则自董事会审议通过生效，修改亦同[17]