员工持股计划人员 - 参加人员总人数不超过605人，董监高13人[9] - 其他人员不超过592人，持有总份额70.71%[26] - 胡柏藩拟认购4000万份，占7.66%；胡柏剡拟认购3600万份，占6.89%[28] 员工持股计划资金 - 员工自有出资额不超过26115万元，控股股东按1:1配资不超过26115万元，总额不超过52230万元[10] - 公司回购金额区间为30000 - 60000万元，回购价格不超过31.30元/股[33] - 截至2025年11月30日，回购股份23115692股，占总股本0.7521%，成交总金额519221107.20元[34] 员工持股计划股份 - 涉及股票累计不超过公司股本总额的10%，任一持有人间接持股不超过公司股本总额的1%[10] 员工持股计划时间 - 将在股东大会通过后6个月内完成股票购买[12] - 存续期不超过24个月，锁定期为12个月[12] 员工持股计划管理 - 由公司自行管理，设管理委员会行使股东权利[6] - 管理委员会由5名委员组成，设主任1人[53] 员工持股计划实施 - 须经公司股东大会批准方可实施[6] - 若部分员工放弃认购，持股计划存在无法成立或低于预计规模的风险[6] 员工持股计划权益 - 锁定期结束后、存续期内，持有人权益分配与公司相关年度考核结果挂钩[68] 员工持股计划退出 - 持有人离职自动退出持股计划，限售期内不得退还本金[70] - 持有人非因工丧失劳动能力或死亡，按不同情况结算本金[72] - 持有人因工丧失劳动能力或死亡，按实际出资额退还或按规定执行[73] - 持有人退休按不同情况结算本金或按规定执行[75] 员工持股计划其他 - 员工持股计划自愿放弃股东大会表决权[99] - 控股股东为参与员工按1：1比例提供借款[103]