人员设置 - 公司设总经理1名，副总经理若干名，董事会秘书1名，财务负责人1名[3] - 兼任总经理等高级管理人员的董事人数总计不得超董事总数二分之一[8] 任期与解聘 - 总经理及高级管理人员每届任期3年，可连聘连任[7] - 解聘总经理由董事长提建议，董事会决定[7][8] - 解聘副总经理、财务负责人由总经理提建议，董事会决定[7][8] - 解聘董事会秘书由董事长提建议，董事会决定[7][8] 职责与义务 - 总经理行使主持生产经营管理等职权[10] - 总经理应报告重大合同、资金运用和亏损情况[14][21] - 高级管理人员对公司负有忠实义务，违反收入归公司[17] - 总经理对公司负有勤勉义务，违反收入归公司[19] 会议相关 - 总经理办公会需三分之一以上应出席人员出席方可举行[26] - 总经理办公会原则上每月一次，可随时召集[27] - 总经理办公会记录保存三年[30] 绩效与薪酬 - 总经理绩效评价由董事会薪酬与考核委员会负责[33] - 总经理薪酬与公司绩效和个人业绩相联系[34]