选聘流程 - 选聘会计师事务所需经审计委员会、董事会审议及股东会决定[3] - 过半数独立董事或三分之一以上董事可提选聘议案[6] 选聘标准 - 质量管理水平分值权重不低于40%，审计费用报价分值权重不高于15%[9] 聘期与费用 - 会计师事务所聘期一年，可续聘[10] - 审计费用较上一年度降20%以上需说明情况[10] 人员限制 - 审计项目合伙人等累计承担满5年，之后连续5年不得参与[11] 文件保存 - 文件资料保存期限为选聘结束起至少10年[11] 改聘与更换 - 事务所出现执业质量重大缺陷应改聘[13] - 更换事务所应在被审计年度第四季度前完成[14] 监督与处理 - 审计委员会监督检查选聘，结果涵盖在年度审计评价意见中[17] - 发现问题造成严重后果报告董事会处理[17] - 董事会可通报批评相关责任人[17] - 经股东会解聘，违约损失由直接责任人承担[17] - 严重情况对责任人给予经济或纪律处分[17] 其他规定 - 特定严重行为事务所，经股东会决议不再选聘[17] - 制度依法律法规及公司章程执行[19] - 与后续规定冲突按新规定执行修订并报审议[20] - 制度自董事会审议通过生效，由董事会负责解释修订[21][22]