选聘规则 - 1/2以上独立董事或1/3以上董事可向董事会提聘请议案[6] - 选聘会计师事务所应经审计委员会审议，报董事会，由股东会决定[3] - 选聘方式包括竞争性谈判、公开招标、邀请招标、单一选聘等[8] - 续聘同一审计机构可不再开展选聘，由审计委员会提议经董事会、股东会批准[10] 费用与分值 - 质量管理水平分值权重不低于40%，审计费用报价分值权重不高于15%[13] - 审计费用较上一年度下降20%以上（含20%）需说明金额、原则、情况和原因[14] - 审计费用报价得分=（1 -∣选聘基准价 - 审计费用报价∣/选聘基准价）×审计费用报价要素所占权重分值[14] - 公司选聘会计师事务所原则上不设最高限价，确需设置应说明依据和合理性[14] 人员规定 - 审计项目合伙人、签字注册会计师累计承担审计业务满5年需有相关处理[15] - 审计项目合伙人、签字注册会计师上市后连续执行审计业务期限不得超两年[16] 其他规定 - 公司与会计师事务所聘期一年，可续聘[11] - 公司选聘会计师事务所文件资料保存期限为选聘结束起至少10年[17] - 出现9种情况公司应改聘会计师事务所[18][19] - 公司更换会计师事务所原则上应在被审年度第四季结束前完成选聘[21] - 公司应在年报披露会计师事务所等服务年限、审计费用等信息[23] - 审计委员会应对5种情形保持谨慎关注[24] - 审计委员会发现选聘违规可经股东会决议解聘会计师事务所并处理责任人[24][25] - 注册会计师违规出具不实报告由审计委员会通报有关部门处罚[27] - 相关处罚董事会应及时报告证券监管部门[28] - 本制度自股东会审议通过生效，由董事会制订及解释[27]