委员会组成 - 薪酬与考核委员会由三名及以上成员组成，独立董事超半数[4] - 委员由董事长、二分之一以上独立董事或全体董事的三分之一提名[4] 任期与会议 - 任期与董事会一致，委员可连选连任[4] - 每年至少开一次定期会议[15] - 召开需提前三天通知，紧急情况可豁免[15] 会议举行与表决 - 过半数委员出席方可举行，决议全体委员过半数通过[18] - 成员可委托一名其他委员表决[19] - 表决方式有举手表决、投票表决，临时会可通讯表决[21] 记录与细则 - 会议记录由董事会秘书保存至少十年[28] - 细则由董事会决议通过执行、修改，解释权归董事会[30][17]