会计师事务所选聘 - 选聘需经审计委员会、董事会审议，股东会决定[3] - 代表十分之一以上表决权股东等可提聘请议案[7] - 选聘方式有竞争性谈判、公开招标等并需公开发布文件[7] 选聘评分 - 质量管理水平分值权重不低于40%，审计费用报价分值权重不高于15%[10] - 以满足要求的所有事务所审计费用报价平均值为选聘基准价计算得分[11] 审计费用 - 审计费用较上一年度下降20%以上需说明情况[11] 聘期与限制 - 会计师事务所聘期一年，到期可续聘[12] - 审计项目合伙人等累计承担审计业务满五年，之后连续五年不得参与[13] - 承担首次公开发行股票审计业务，上市后连续执行期限不超过两年[13] 续聘与解聘 - 审计委员会续聘时需评价，否定意见应改聘[12] - 公司解聘或不再续聘需提前10天通知[15] - 公司更换应在被审计年度第四季度结束前完成选聘[17] 信息披露与报告 - 公司拟改聘应详细披露解聘原因等多项信息[17] - 公司应在年度报告中披露服务年限、审计费用等信息[17] - 审计委员会至少每年向董事会提交履职及自身监督情况报告[19] 文件保存与监督 - 文件资料保存期限为选聘结束之日起至少十年[21] - 除特定情况外，公司不得在年度报告审计期间改聘[24] - 审计委员会应约见前后任并发表审核意见[22] - 审计委员会需对多种情形保持高度谨慎和关注[19] - 存在特定严重情形，公司不再选聘[20]