市值管理机制 - 市值管理制度于2025年12月15日经审议通过[1] - 董事会是领导机构，负责总体规划等[5][6] - 董事会办公室是执行部门，负责拟定计划等[8] 提升投资价值举措 - 可通过并购重组等方式提升投资价值[10] - 建立健全薪酬体系，推动长效激励机制[11] 股价应对措施 - 设定预警阈值，触发预警向董事会报告[14] - 股价大幅下跌可采取分析原因等措施[14][15]