激励计划进程 - 2023年2 - 3月激励计划草案及修订稿经董事会、监事会审议通过[9][10] - 2023年3月公示拟首次授予激励对象名单[12] - 2023年3月21日股东大会审议通过激励计划草案修订稿[12] - 2023年3 - 7月律所多次出具关于激励计划法律意见书[5] - 2023年3 - 5月董事会、监事会审议调整及首次授予相关议案[13][15] - 2023年5月公示拟首次授予激励对象名单[15] - 2023年5月22日股东大会审议通过激励计划二次修订稿[16] - 2023年7月27日因激励对象资格问题调整名单及数量[18] - 2023年9月6日完成限制性股票首次授予登记[19] - 2023年10月13日同意授予预留限制性股票及回购注销部分股票[19] - 2023年12月4日完成限制性股票预留授予登记[21] - 2024年1月4日同意回购注销限制性股票[21] - 2024年9月9日同意为部分激励对象解除限售[21][22] - 2025年3 - 4月因多原因回购注销及调整回购价格[26] - 2025年12月25日同意回购注销离职激励对象限制性股票[29] 激励对象与数量调整 - 首次授予激励对象由61名调为58名[16][18] - 授予总量由387.05万股调为299.75万股[16][18] - 首次授予数量由310.15万股调为299.75万股[16][18] - 同意向5名激励对象授予76.90万股预留限制性股票[19] 解除限售情况 - 2024年9月9日47名激励对象解除74.775万股限售[21][22] - 2023年预留授予部分5名激励对象可解除23.07万股限售[25] - 2025年首次授予部分39名激励对象可解除63.855万股限售[27] 其他 - 公司将公告第六届董事会第三次会议决议相关文件[33] - 激励计划回购注销事项需股东会审议通过[29] - 激励计划回购注销符合规定[34]