董事薪酬制度 - 2025 年 12 月 2 日修订，经第三次临时股东会审议批准[2] - 薪酬标准由股东会审议批准，以年度津贴计算[2][3] 薪酬发放规则 - 现金按月发放，任期不满按实际任期发[2][4] - 辞职或免职自决议日起停享薪酬[4] 特殊情况处理 - 突出贡献有特别奖励，报年度股东会批准[4] - 受处分董事会可提扣减议案，报股东会批准[4] - 可自愿放弃，金额归入董事会费[4] 兼任职务规定 - 在控参股公司任其他职务领薪的董事不领董事薪酬[2]