持股计划基本信息 - 持有人总人数不超过347人[9][27] - 拟筹集资金总额上限为18283.1008万元，合计认购份额不超过18283.1008万份[10][27] - 计划受让公司回购专用证券账户股份上限1473.2555万股，约占公司股本总额1.06%[10][31][32] - 购买回购股份价格为12.41元/股[12][33] - 存续期不超过48个月[12][36] 解锁条件 - 所获标的股票权益分两期解锁，归属期分别为2026、2027年年度报告次月之后，每期解锁比例50%[13][37] - 2026年营业收入增长率不低于44%或净利润增长率不低于82%，2027年营业收入增长率不低于56%或净利润增长率不低于103%，公司层面业绩考核达标[42][43] - 个人年度绩效考核结果为C及以上才能享有对应归属期标的股票权益[44] 资金与管理 - 资金来源为员工合法薪酬、自筹资金和法律法规允许的其他方式，公司不提供财务资助[30] - 自行管理，内部最高管理权力机构为持有人会议，选举管理委员会负责日常管理[47] 会议相关 - 单独或合计持有3%以上份额持有人可在持有人会议召开前3日提交临时提案[55] - 单独或合计持有10%以上份额持有人可提议召开持有人会议[55] - 持有人会议需合计持有50%以上份额持有人出席方可举行[55] 管理委员会 - 由5名委员组成，设主任1人，任期为持股计划存续期[56] - 会议应提前1日通知全体委员，紧急情况可随时通知[61] - 主任应在接到委员提议后3日内召集和主持临时会议[61] - 会议应有过半数委员出席方可举行，决议需全体委员过半数通过[61] 其他 - 2026年2月将1473.2555万股标的股票过户至员工持股计划证券账户名下[93] - 以2025年12月29日收盘数据测算，受让标的股票权益应确认股份支付费用预计为18121.04万元[93] - 2026 - 2028年股份支付费用摊销分别为9788.60万元、6714.49万元、1617.95万元[94]