激励计划时间线 - 2024年12月13日董事会和监事会审议通过激励计划议案[10] - 2025年12月29日董事会审议通过授予预留部分股票期权议案[12] 激励对象情况 - 激励计划授予人数43人[23] - 李葛丰获授200万份，占比3.86%，总股本0.12%[21] - 42名人员获授837万份，占比16.14%，总股本0.50%[21] 激励计划数据 - 预留授予股票期权1037万份，占比19.99%，总股本0.62%[21] - 行权价格为4.47元/份[23] 其他要点 - 预留授予条件已成就，授予日为2025年12月29日[16][17] - 事项已获必要批准授权，程序合规[23]