会议与考核 - 2025年12月30日召开第十届董事会第二十二次会议[1] - 通过公司管理层2024年度考核及薪酬分配议案[1][2][3] - 通过《西南证券股份有限公司管理层人员2025年度考核方案》[5] - 通过公司管理层2021 - 2023年任期考核及收入分配议案[5] 人员薪酬与聘任 - 披露部分管理层2024年度税前薪酬，姜栋林12.51万元、杨雨松75.28万元[4] - 聘任何江为公司首席信息官[6] 业务调整 - 调整证券投资事业部部分部门职责，新设投资银行事业部并购融资一部[7] 投资与风险 - 同意2026年度自营权益类证券及其衍生品投资规模不超净资本80%，非权益类不超400%[8][9] - 同意《西南证券股份有限公司2026年度风险容忍度》和《西南证券股份有限公司2026年度重大风险限额》[9] 其他 - 同意召开公司2026年第一次临时股东会，授权董事长定时间[11]