子公司设立与人员管理 - 子公司设立形式包括独资、持股50%以上等[2] - 公司按出资比例向子公司推荐或委派人员[9] - 子公司人员变动应报备公司相关部门[11] 子公司会议管理 - 子公司重要会议通知和议案提前5日报证券投资部[6] - 子公司决议后2个工作日内抄送相关文件[6] - 子公司重大会议前报送资料审批，决议后2个工作日备案[23] 子公司财务与投资管理 - 子公司按准则和制度核算，遵循公司财务制度[15] - 子公司未经批准不得对外担保[15] - 子公司投资和财务资助需经公司批准[19] 子公司发展与信息管理 - 子公司规划服从公司战略[18] - 子公司重大交易提交公司审议[19] - 子公司建立内幕信息报告制度[21] 子公司监督与考核 - 公司对子公司实施审计监督[25] - 子公司建立考核奖惩和薪酬制度[28] - 子公司年终考核高级管理人员并奖惩[28] 制度执行 - 制度自董事会审议通过起执行，由董事会解释[30]