聚辰半导体股份有限公司 董事会成员及雇员多元化政策 聚辰半导体股份有限公司 董事会成员及雇员多元化政策 （草案） （首次公开发行 H 股并上市后适用） 第一章 原则 第一条 聚辰半导体股份有限公司（以下简称"本公司"）认同并深信董事会 多元化有利于提升其表现素质，根据有关法律、行政法规、部门规章、规范性文 件、公司股票上市地证券监管规则及《聚辰半导体股份有限公司章程》（以下简 称"《公司章程》"）的有关规定，结合本公司实际情况，制定本政策。 第二条 本政策旨在载列达致本公司董事会成员（以下简称"董事会"）及雇 员多元化而采取的方针。 第三条 本公司认同并深信董事会及雇员多元化有利于提升其表现素质。 第二章 董事会成员多元化政策 第四条 为达致可持续的均衡发展，本公司视董事会层面日益多元化为支持 其达到战略目标及可持续发展的关键元素。本公司在设定董事会成员的组成时， 已从多个方面考虑董事会多元化，包括但不限于性别、年龄、文化及教育背景、 种族、专业经验、技能、知识及服务年期。董事会需要有不同性别的成员。董事 会所有委任均遵循用人唯才原则，并在考虑人选时以客观条件充分顾及董事会多 元化的裨益。 第五条 董事会在甄 ...