四川发展龙蟒股份有限公司 总裁工作制度 第一章 总 则 第一条 为进一步完善四川发展龙蟒股份有限公司（以下简 称"公司"）治理结构，规范总裁的管理行为，确保公司总裁依 法行使职权，认真履行工作职责，根据《公司法》《证券法》和 《公司章程》等有关法律法规的相关规定，结合本公司实际，制 定本制度。 第二章 总裁的任免 第二条 公司设总裁 1 名，由董事长提名并由董事会聘任或 者解聘。公司设副总裁若干名（其中常务副总裁 1 名），安全总 监 1 名，总工程师 1 名，财务总监（财务负责人）1 名，由总裁 提名并由董事会聘任或者解聘。 第四条 《公司法》等法规及《公司章程》中关于不得兼任 1 / 6 董事的情形，同时适用于总裁及其他高级管理人员。 第五条 总裁和其他高级管理人员每届任期 3 年，连聘可以 连任，也可以在任期内提出辞职。 第三章 总裁的职责 第六条 必须遵守法律、法规和《公司章程》的规定，履行 勤勉尽责的义务。应维护企业形象和法人财产权，维护股东和公 司的利益，确保公司资产的保值和增值。 第七条 正确处理所有者、企业、员工的利益关系，在拟定 有关员工工资、福利、安全生产及劳动保护、劳动保险、解聘 （或开 ...