业绩考核 - 激励计划业绩考核以经审计的公司合并报表净利润为核心[4] 激励计划 - 2026年1月24日披露《2026年限制性股票激励计划（草案）》等公告[3] - 激励对象股票归属与公司业绩考核完成情况挂钩[4] - 未达成净利润指标，对应考核期股票无法归属[4] - 未达成净利润指标，相应考核期激励计划部分自动作废[4]