股票上市与流通 - 本次股票上市流通总数为44,040股，上市日期为2026年3月6日[2][3][16] 限制性股票激励计划 - 2023年限制性股票激励计划首次授予数量由679.8万股变更为653.8万股，授予人数由278人变更为271人[5] - 2023年限制性股票首次授予第二批次可解锁股数为1,325,460股，于2025年7月22日解除限售并上市流通[7] - 2023年限制性股票预留授予第二批次可解锁股数为44,040股[7] 回购注销情况 - 2024年8月14日首次授予回购注销933,580股，原因是离职、个人绩效考核[8] - 2025年7月10日首次授予回购注销653,540股[8] - 2026年2月5日首次授予回购注销176,800股[8] - 2025年3月4日预留授予回购注销76,260股，原因是未达标[8] - 2025年7月10日预留授予回购注销152,060股[8] - 2026年2月5日预留授予回购注销102,400股[8] - 前期因部分激励对象离职、个人绩效考核为C，已由公司注销限制性股票254,460股，2026年2月9日回购注销完成[13] 业绩情况 - 2024年审计后归属于上市公司股东的未扣除非经常性损益的净利润为9.03亿元，不低于2021 - 2023年三个会计年度的平均值[12] 解锁相关 - 符合解除限售条件的激励对象人数为9人，可解锁股票权益数量为44,040股，占公司目前总股本的0.01%[12][14] - 个人绩效考核结果为A（优秀）和B（良好）的归属比例为100%，C（合格）为80%，D（待提升）和E（不合格）为0%[12] - 本次限制性股票解除限售后，有限售条件股份从6,923,920股变为6,879,880股，比例均为0.93%；无限售条件的流通股份从736,284,029股变为736,328,069股，比例均为99.07%[17] - 9名核心技术（业务）骨干获授限制性股票155,000股，本次可解锁44,040股，解锁数量占获授限制性股票的比例为28.41%[18] 合规情况 - 通力律师事务所认为公司激励对象的限制性股票解锁符合相关法律法规及《2023年股票激励计划》规定[20] 激励对象限制 - 激励对象为公司董事和高级管理人员，任职期间每年转让股份不得超过其所持本公司股份总数的25%，离职后半年内不得转让[16] - 激励对象为公司董事和高级管理人员，将本公司股票在买入后6个月内卖出或卖出后6个月内又买入，所得收益归公司所有[16]