会议情况 - 2025 年 8 月 15 日召开第四届董事会薪酬与考核委员会第二次会议[11] - 2025 年 8 月 18 日召开第四届董事会第四次和监事会第四次会议[11] - 2025 年 9 月 3 日召开 2025 年第二次临时股东大会[12] - 2025 年 9 月 8 日召开第四届董事会第六次和监事会第六次会议[12] - 2026 年 3 月 3 日召开第四届董事会第十四次会议[13] 激励计划调整 - 首次授予激励对象由 209 人调整为 198 人[12] - 首次授予限制性股票数量由 229.30 万股调整为 218.80 万股[12] - 激励计划股票来源调整为定向发行和/或二级市场回购[15][17] - 激励对象离职，回购价格按授予价与市价孰低值调整[17] - 激励对象离职，已获授未解除限售股票按授予价回购注销并付利息[18] 其他 - 激励计划调整需提交股东会审议[18][20][21] - 已履行现阶段信息披露义务，后续需继续披露及办登记[19][21]