权益分派 - 2023年度以400394456股为基数，每10股派现金红利0.499996元[16] - 2024年度以432277187股为基数，每10股派现金红利0.499998元[16] - 2025年前三季度以32277187股为基数，每10股派现金红利0.4元[17] 激励计划 - 2024年限制性股票激励计划首次授予价格调整后约为5.07元/股[20] - 2024年限制性股票激励计划第一个归属期为2025年4月12日至2026年4月11日[21] - 2024年限制性股票激励计划首次授予部分第一个归属期归属条件已成就[22] - 激励计划考核年度为2024 - 2026年，2024年目标营业收入13.27亿元，触发值10.62亿元；2025年目标17.26亿元，触发值13.81亿元；2026年目标24.78亿元，触发值19.82亿元[23] - 2024年公司实现营业收入11.91亿元，满足第一个归属期触发值要求，公司层面归属比例80%，20%不得归属[23] - 激励计划授予27名激励对象，2名已离职、2名自愿放弃，第一个归属期个人层面归属比例为0%；19名考核结果为A，归属比例100%；4名考核结果为E，归属比例0%[23][24] - 激励计划首次授予部分第一个归属期授予日为2024年4月12日，归属数量101.48万股，归属人数19人，授予价格（调整后）5.07元/股[25] - 本次合计作废248.77万股已授予但尚未归属的第二类限制性股票[27] - 公司本次激励计划于2024年2月26日经审议通过，预留的限制性股票应于2025年2月25日前授予[32] - 截至法律意见书出具之日，尚有110.00万股限制性股票未授予，作废该部分股票[32]