激励计划会议 - 2026年2月9日召开第四届董事会薪酬与考核委员会第二次会议审议激励计划议案[11] - 2026年2月12日召开第四届董事会第七次会议审议激励计划议案[12] - 2026年3月5日召开2026年第一次临时股东会审议激励计划议案[13] - 2026年3月10日召开第四届董事会薪酬与考核委员会第三次会议调整激励对象名单和授予议案[15] - 2026年3月10日召开第四届董事会第八次会议调整激励对象名单和授予议案[15] 激励对象与股票 - 激励对象由81人调整为79人[16][20] - 首次授予限制性股票82.60万股[20] - 授予价格13.00元/股[20] 时间与条件 - 2026年3月10日为首次授予日[15][18] - 股东会通过后60日内授出权益并完成程序[18] - 预留权益授予对象12个月内明确[18] - 激励对象最近12个月不能被认定为不适当人选[23] - 截至法律意见书出具日，公司和激励对象无不符合授予条件情形[23][24] 其他 - 2026年2月13 - 23日公示拟激励对象名单，27日披露审查意见及公示情况说明[12] - 公司将及时公告激励计划调整及授予事项相关必要文件[26]