第一章 总则 第一条 为进一步完善四川天味食品集团股份有限公司（以下简称"公司"）治理结 构，加强和规范公司董事和高级管理人员薪酬的管理，科学、客观、公正、规范地评价 公司董事和高级管理人员的经营业绩，建立和完善有效的激励与约束机制，充分调动董 事和高级管理人员的工作积极性和创造性，促进公司的持续健康发展，根据《上市公司 治理准则》等相关法律、行政法规、规范性文件及《四川天味食品集团股份有限公司章 程》（以下简称《公司章程》）的规定，结合公司实际情况，制定本制度。 第二条 本制度适用于公司的董事（包括执行董事、非执行董事及独立董事）和公 司高级管理人员。 四川天味食品集团股份有限公司 董事、高级管理人员薪酬管理制度 第三条 公司董事、高级管理人员的薪酬管理遵循以下原则： （一）公平原则，董事、高级管理人员薪酬水平应当符合公司经营发展情况和业绩 水平，同时与所在地区、行业同等岗位整体薪酬水平相符。 （二）按劳分配与责、权、利相统一原则，董事、高级管理人员薪酬水平与岗位责 任大小、个人能力高低、绩效考核表现相符。 （三）符合公司长远利益原则，薪酬水平与公司持续健康发展的目标相符。 （四）激励约束并重原则，薪酬发放 ...