制度适用范围 - 适用于年报、季报和半年报披露重大差错认定及追责[2] - 适用对象含董事、高管等相关人员[3] 差错情形与处理 - 年报披露重大差错含财务报告等情形[5] - 更正财报需聘会计师审计或鉴证[6] 责任认定与处理 - 分直接和领导责任，有从重从轻情形[7][8][10] - 追究形式多样，由董事会裁定[10][11][12] 制度生效 - 自董事会审议通过之日起生效[13]