制度制定 - 公司制定年报信息披露重大差错责任追究制度[2] 适用人员 - 责任追究适用于公司董事、高管等相关人员[3] 责任情形 - 违反规定致年报信息披露重大差错应追究责任[3][4] 处理情况 - 情节恶劣等应从重处理，有效阻止等可从轻处理[4][7] 追究形式 - 责任追究形式多样，可单独或并用，可附带经济处罚[7][8] 制度执行 - 制度自董事会审议通过生效，由董事会解释[10]