核心技术人员变动 - 原核心技术人员乔峰亮不再被认定，仍留任研发经理[3] - 新增核心技术人员李萌，有超13年经验，获5件发明专利[8] - 变动前核心技术人员为段彬等6人，变动后为段彬等6人（换李萌）[10] 相关协议与产权 - 与乔峰亮签保密及竞业限制协议，未发现违约[7] - 公司享有乔峰亮任职期间知识产权所有权，无纠纷[6] 研发情况与策略 - 研发团队结构完整，在研项目正常推进[11] - 持续加大专业技术人才引进培养，提升创新能力[11] - 认为人员调整不影响技术研发和生产经营[2] - 已构建完善研发团队与管理体系，核心团队实力稳定[9]