企业管治委员会 - 2012年12月18日成立，2017年12月13日修订职权，2026年3月16日最新更新[2] - 成员最少三名，多数为独立非执行董事[3] - 会议最少每年召开一次，通知提前三天递交[6] - 法定人数为两名，决议需多数成员赞成[6] - 主席或代表出席股东周年大会[7] - 获授权调查、索资料、聘专业意见[10] - 管理层有义务提供充足资料[10] - 职责包括制订检讨政策、监察培训等[10] - 会议记录由秘书保存并向董事会汇报[14] 董事会多元化 - 目标女性董事≥25%，目前22%[10] - 核心技能覆盖医疗56%、财务78%[10]