会议决策 - 2026年2月27日薪酬与考核委员会拟定议案报送董事会审议[9] - 2026年2月27日董事会审议通过相关议案[9] - 2026年3月16日临时股东会审议通过相关议案[10] 激励计划 - 2026年3月16日确定为授予日，向43名激励对象授予900万份股票期权[10][11] - 授予需满足公司和激励对象未发生特定情形等条件[13][14][15] - 本次授予事项已取得必要批准和授权，符合相关规定[17]