业绩数据 - 研发总投入达9734.88万元，研发人员584人，占公司总人数11.84%[37] - 客户满意度达99.7%，质量管理体系认证覆盖率达77.78%，货损货差率0%[37] - 打破效率纪录34次，14条集装箱航线效率纪录被刷新，3条重点航线效率居全球首位[37] - 环保总投入1.59亿元，开展环保检查429次，未发生环境违规事件[38] - 温室气体排放量（范围一 + 范围二）185,461吨二氧化碳当量，可回收废弃物排放总量4,661.4吨[38] - 清洁能源消耗量为11,248吨标煤，循环水/再生水使用量2,619,231吨[38] - 生态系统和生物多样性保护资金投入370.76万元，运营区域内绿化面积591,560.78平方米，植树290,049棵[38] - 独立董事占比44.44%，女性董事占比11%，未发生腐败与贿赂、洗钱等违规事件[39] - 员工总数达4,933人，劳动合同覆盖率达100%，新入职员工133人[40] - 安全生产总投入达9,622.8万元，安全生产培训1,105次，154,162人次参与[40] - 港区可再生能源发电能力超3亿千瓦时，港作机械清洁化占比达59%[45] 发展成果 - 2025年9月，为全球首艘9300CEU甲醇双燃料动力滚装船加注300吨绿色甲醇[47] - 2025年10月，天津港东疆外代物流堆场“智慧零碳堆场”揭牌并获得“碳中和”证书[50] - 堆场分布式光伏电站年均发电量达110万千瓦时，每年减少二氧化碳排放约900吨[51] - 堆场配备超20台“零排放作业梯队”，单台电动叉车每年减少二氧化碳排放约12吨，电动堆高机年均节约运营成本30万元，综合单箱能耗成本下降30%[54] - 堆场修洗集装箱产生的废水100%回用[56] - 天津港远航南货场铁路装车线新增散货运力超1000万吨，每年减少30万辆次集疏运车辆尾气排放[61] - 焦炭码头公司建起年装箱能力1.4万标准箱的干熄焦换装中心[61] - 2025年散杂货单位协议车队新能源车辆实现100%更新替代[61] - 远航国际公司建成5个充电站、29个充电桩，用160辆清洁能源车辆替代传统柴油短倒车辆[63] - 公司安装并投入使用4处光伏分布式电站，2025年3月成为天津市首家“无废码头”液散码头公司[70][71] ESG战略 - 公司董事会制定ESG发展战略，对ESG管理负最终责任[17][19] - 公司设立ESG工作领导小组，由总裁任组长，董秘任副组长[17][19] - 领导小组统筹协调ESG工作，制定指标体系和管理目标[17][19] - 董事会定期评估ESG管理绩效并纳入整体绩效考核体系[17][19] - 公司围绕绿色低碳、安全发展和规范治理三大方向推进ESG发展战略[77][78] - 2025年公司将年度ESG目标分解为涵盖26项重点任务的责任清单[83][85] - 2025年公司对《ESG指标体系》进行全面系统升级，发布三项ESG政策声明[88] - 公司建立《天津港股份有限公司环境、社会和公司治理（ESG）管理制度》，构建ESG管理体系[81] - 公司持续开展ESG尽职调查，识别可持续发展相关议题的重要性及潜在风险与机遇[90][91] 公司治理 - 公司治理构架包括股东会、董事会、管理层及各专门委员会[115] - 审计委员会独立董事占比80%，提名委员会独立董事占比66.67%，薪酬与考核委员会独立董事占比66.67%，战略委员会独立董事占比40%，董事会拥有4名独立董事，占比44.44%[121][122][125] - 董事会有1名女性董事，占比11%[123] - 报告期内召开股东会2次，董事会8次，董事会专门委员会16次[129] - 公司本部报告期内完成新增制度11项，修订制度30项，废止制度7项[134][135] - 2025年合规培训覆盖二十余家所属公司的55名专职及骨干人员[138][139] 合规与廉洁 - 招投标与工程廉洁风险短期可能造成经营成本异常等，中期需加强“大监督”体系建设[149] - 供应链与业务合作接触风险短期可能引发合规风险，应对措施包括建立举报机制等[149] - 诚信港口建设中期和长期有助于提升合作意愿，需推动廉洁承诺函等同步启动[151] - 制定统一供应商廉洁要求可降低外部信用评估障碍[152] - 发布供应商行为准则并建立退出与整改机制[153] - 公司严格落实举报相关规定，保障举报人合法权利[154][155][156][157] - 公司组织开展覆盖多群体的合规与廉洁培训[159][160] - 2025年11月组织所属公司负责人观看警示教育片[161][162] - 报告期内公司本部新任职中层管理人员廉洁承诺书签订率达100%[164] - 报告期内公司开展135场反腐败、反贿赂培训，总时长172.21小时[164][165] - 报告期内未发生腐败与贿赂违规、重大反洗钱违法及垄断或不正当竞争举报事件[168,171] - 组织2场反垄断培训，覆盖150人；开展21次日常廉洁教育，共1952人次参与[172,173] 科技创新 - 2025年公司创新成果立项652项，五小创新立项232项[195][200] - 2025年公司获集团公司创新成果奖19项、集团五小创新奖33项[195][200] - 2025年5项科技成果获中国港口协会年度科技进步奖，其中一等奖1项，二等奖2项，三等奖2项[197] - 2025年9项科技成果通过天津市科学技术评价中心鉴定，2项被评价为国际领先水平[197] - 公司以“技数碳”为抓手发展港口新质生产力，开展重大科技攻关[194] - 公司统筹管理、技术、技能三支人才队伍建设，培育津港工匠和高技能人才[196] - 公司建立容错纠错机制，营造“鼓励创新、宽容失败”文化氛围[196] - 公司建立装卸板块技术管理和设备维保“双中心”[198][199]