公司概况 - 公司成立于1993年，1997年在上海证券交易所上市，是中国医药工业20强[27] - 多地设研发中心，汇聚医药研发人员2000余人[27] 业绩数据 - 营业收入239.62亿元，归母净利润18.55亿元，资产总额367.45亿元，归母净资产189.13亿元[70] - 扣非归母净利润17.62亿元，纳税总额19.74亿元[72] 用户数据 - 接待投资者人数500余人[72] 未来展望 - 未来五年锚定“细分市场领导者，医药创新赶超者”战略定位[28] - “十五五”期间将节能降碳作为重点方向[120] 新产品和新技术研发 - 2025年12月22日，创新药产业基地项目开工建设[42] 市场扩张和并购 - 2025年完成董事会换届选举，招商生科成为公司控股股东[48] 其他新策略 - 建立可持续发展议题双重重要性分析机制，识别6项双重重要性议题[52][53] - 建立跨部门、跨层级协同联动机制，形成管理闭环[60] - 邀请外部专业机构和专家开展ESG专题培训[62] - 制定《碳排放权管理制度》，建立气候变化治理架构[76] - 多个子公司开展温室气体排放盘查，2025年开展碳核查工作[78] - 制定能源“双控”目标计划，强化过程检查和预警并年终考核[79] - 推进既有建筑节能改造，对生产和办公设施进行节能优化[88] - 向员工发布《节约管理规定》，倡导节约能源和绿色办公理念[89] - 对生产车间冷凝水系统进行改造回收，提高水资源使用效率[92] - 统筹推进本部及各子公司的碳排放数据盘查与核算工作[97] - 新疆维药增设45m³不锈钢储水箱，利用蒸汽冷凝水余热预热市政水[99] - 建立分级负责、权责清晰的能源管理体系，由总部运营管理部统筹制度建设与完善[104] - 持续推进物料管理规范化和体系化建设[122] - 将循环经济理念融入物料管理和生产运营过程[129] - 严格落实化学品管理相关法律法规要求[127] - 构建覆盖全过程的环境管理体系，确保污染物100%合规排放[155] - 建立三级环境管理组织架构，明确各部门环保职责[153] - 针对废气配备防治设施，开展专项检查与LDAR监测[173][174] - 制定低VOCs原辅材料替代计划，从源头减少污染物产生[175] - 系统识别主要环境风险，编制应急预案并定期演练[155] - 定期与利益相关方沟通，建立内部投诉处理程序[155] 环保数据 - 环保投入6344.53万元，循环水用量占比75.39%，万元产值综合能耗0.027吨标准煤/万元[70] - 2025年温室气体排放总量目标为139,277.07吨二氧化碳当量[101] - 2025年范围一减排量为5,406.02吨二氧化碳当量，范围二减排量为3,476.89吨二氧化碳当量[101] - 2025年宜昌人福围绕生产系统和动力设施实施节能措施40项[108] - 宜昌人福单位人数6773人，总面积225637平方米，年用水量987434m²，年节水量37588m[109] - 2025年较2024年，宜昌人福节约用水10467吨，节约用电840000kWh，节约蒸汽3111吨，节约天然气67000m³，减少碳排放4164吨，节约能耗费用183.85万元[110] - 宜昌人福远安园区建成2.049MW太阳能光伏发电项目，实现电力节约22.269万元[110] - 年均可减少塑料扎带使用约1.6万根[133] - 每年可节约用水3,245吨[134] - 报告期内三峡普诺丁产品单位水消耗量同比降低4.5%[147] - 宜昌人福2025年相比2024年万元产值综合能耗下降1.3%[148] - 宜昌人福“十五五”万元产值综合能耗累计下降20%[148] - 2025年宜昌人福产业园项目排污权交易购买化学需氧量等交易额102,769.27元[161] - 宜昌人福有5套污水处理设施，总设计处理能力4,650吨/日[170] 员工数据 - 公司员工总数17,153人，男性9,669人，女性7,484人[200] - 员工年龄分布为30周岁及以下4,953人，31 - 40周岁7,275人，41周岁及以上4,925人[200] - 员工区域划分为中国大陆16,255人，港澳台2人，海外896人[200] 评分数据 - 关爱员工发展评分45分，严控产品质量评分62分，保障数据安全评分72分[193] - 坚持创新驱动评分75分，严守医疗底线评分85分，强化供应管理评分89分[193] - 助力乡村振兴评分94分，投身公益事业评分95分[193]