业绩与分红 - 2024年公司实施每10股2.20元（税前）现金分红，总派发现金红利2.64亿元（税前）[66] - 2025年中期拟每10股派发现金红利4.00元（税前），预计总派发现金红利约4.82亿元（税前）[66] 研发与创新 - 报告期末公司研发人员达2681人，占员工总数43.52%[154] - 报告期内半导体设计和销售业务研发支出约36.8亿元，占业务收入15.46%，较上年增长13.38%[155] - 报告期末公司拥有4993项授权专利（含4787项发明专利）、136项布图设计登记[156] - 2025年公司TheiaCel®产品系列获商业智能集团BIG创新奖[163] - 2025年公司推出适用于高端主摄的TheiaCel® OV50R CMOS图像传感器，功耗降低20%[169] - 报告期内推出用于超旗舰智能手机的OV50X图像传感器，单曝光HDR接近110dB[170] - 2025年推出行业首款用于下一代智能眼镜的超低功耗单芯片全彩顺序微显示屏OP03021 LCOS面板[178] - 报告期内发布中国首款集成CAN PHY和ASIL B功能安全支持的汽车毫米波雷达电源解决方案[179] - 2025年汽车级MCU芯片系列OMX14x获ISO 26262:2018 ASIL B级认证，产品采用国产供应商制造[183] - 推出汽车行业首款用于车内驾驶员和乘客监控系统的500万像素背照式全局快门HDR传感器OX05C，封装比前代小30% [187] - 推出ORD110x高压隔离栅极驱动芯片，适用于新能源汽车800V电驱动系统，支持最高1500V电机控制系统，浪涌隔离电压10kV [189] - 发布下一代高性能OMX2x4B MCU，升级至Arm® Cortex® - M7核心[183] ESG相关 - 公司发布2025年ESG报告，这是第6份ESG报告[11] - 上海松江园区和绍兴工厂分别产生2162 MWh和527 MWh绿色电力[19] - 上海松江园区整体工艺水回收率达68%[19] - 公司使用的3TG矿物100%通过负责任矿产倡议认可的渠道采购[21] - ESG相关培训覆盖公司全体员工，覆盖率达100%[22] - 公司管理团队中女性占比25.58%[22] - 报告期内商业道德违规事件为零，员工参与商业道德培训和签署协议比例达100%[24] - 2025年公司优化ESG治理结构，建立三层治理框架[112] - 公司制定可持续发展框架“THE SCI”，包含六个维度[120] - 公司ESG战略包括“绿色运营”“人才导向”“开拓创新”三个领域[123] - 公司将ESG相关问题纳入高级管理人员绩效评估标准[130] - 2025年公司基于相关准则对可持续性问题进行双重重要性评估[136] - 评估得出21个可持续性问题，其中5个兼具财务和影响重要性，7个仅具影响重要性[141] 公司治理 - 报告期内，公司修订了包括《公司章程》和《董事会会议规则》在内的9项核心治理文件[53] - 2025年，公司通过设立四个专业委员会优化治理结构[54] - 报告期末，公司董事会由3名独立董事组成，审计委员会和薪酬与考核委员会均由独立董事组成[59] - 报告期末，公司董事会有3名女性董事[61] - 公司制定并发布《董事会多元化政策》，修订《董事会提名委员会工作规则》[57] 信息安全 - 2025年公司成功实施全球信息安全培训计划，全体员工完成10 - 15分钟基于视频的安全意识培训课程，IT团队每年接受两次专业事件响应培训，信息安全团队每季度参加技术研讨会[105] - 公司建立信息安全治理三层架构和三层会议机制，美国子公司获得ISO 27001信息安全管理体系认证[85] - 公司通过网络分割和访问控制等措施建立内外协调的网络安全防护体系，部署多种安全管理措施[90][91] - 公司明确员工和供应商信息安全责任，新员工需签订保密协议，定期更换密码并启用双因素认证，与供应商签订保密协议[92] - 公司建立计算机安全事件响应团队，扩大团队规模，引入安全事件和应急管理平台，修订事件响应计划和政策并定期演练[97][99][100] - 公司实施灾难恢复计划，对关键系统进行本地和异地备份，每年组织恢复活动并引入云备份解决方案[103] - 公司要求员工完成年度合规培训，对信息安全管理工作进行年度评估，奖励优秀、惩罚违规，加强对供应商信息安全政策审查[104] - 报告期内公司信息安全保持“零事故”记录[109] 其他 - 截至报告期末，公司在多地共设立18个研发中心[30] - 公司获得2026国际市场先锋奖、2026上市半导体公司领导力奖（CIS传感器）等荣誉[44] - 2025年8月7日，公司注销库存股回购账户中的11,213,200股[66] - 报告期末，公司100%的员工签署了确认已阅读并理解关键政策的承诺书[73] - 公司建立了涵盖评估、监督和日常运营的管理体系，以确保公司稳定运营[69] - 公司建立了三维贸易合规审查机制[79] - 公司建立举报政策和公共举报渠道，收到涉嫌违反商业道德的举报后安排调查，若内容属实将对相关人员采取措施并保护举报人[80][81] - 公司定期对反贿赂和反腐败关键风险领域进行系统评估和合规审查，内部审计部门对腐败或贿赂投诉进行年度专项审查和评估[82] - 2025年员工年度商业道德培训课程参与率、签署反贿赂和反腐败相关协议完成率、商业道德审计覆盖率目标均为100%且已达成，商业道德零违规目标也已达成[83] - 公司各子公司基于ISO 9001和IATF 16949标准建立质量管理体系并获认证[195] - 2025年2月，OmniVision USA获ISO 21434道路车辆网络安全工程认证，涵盖全球研发团队[195] - 公司实施最小包装设计策略，减少每颗芯片材料消耗，降低整体包装废弃物[180] - 公司采用标准化卷轴和托盘尺寸，优化运输空间利用率，降低单位产品运输能耗[180] - 公司积极支持新能源汽车行业发展，增加该领域研发和资本投入[182] - 公司在产品设计和制造全阶段确保产品质量，实施质量培训和意识提升机制[193]