公司基本信息 - 公司于2001年11月21日由杭州宏华电脑技术有限公司整体变更设立[14] - 公司于2021年7月8日在上交所科创板上市，股票代码为688789[14] - 公司注册资本为18025.6107万元[15] - 公司统一社会信用代码为91330000609120459R[15] 激励计划概况 - 2026年4月1日审议通过《2026年限制性股票激励计划（草案）》[17] - 激励对象430人，占2025年12月31日员工总数30.69%[21] - 拟授出不超360万股，占总股本2.00%[25] - 首次授予288万股，占总股本1.60%[25] - 预留72万股，占总股本0.40%[25] 激励对象分配 - 董高技获授26万股，占授予总数7.22%，占总股本0.12%[26][27] - 其他激励对象获授246.16万股，占授予总数68.38%，占总股本1.39%[27] - 其他外籍员工获授15.84万股，占授予总数4.40%，占总股本0.09%[27] 激励计划相关时间与价格 - 有效期最长不超48个月[27] - 首次授予和预留授予分两个归属期，各50%[30] - 首次授予价格每股66元[35] 考核目标 - 2026 - 2027年考核，以2025年为基数考核营收和净利润[44] - 2026年营收目标值30亿元，触发值27亿元；净利润目标值6.8亿元，触发值6.3亿元[44] 审议与实施程序 - 2026年4月1日相关会议审议通过议案[49] - 实行激励计划需履行多项程序，股东会表决须经2/3以上通过[52] - 激励计划尚需公司股东会审议通过方可实施[62]