薪酬方案审议 - 2026年4月2日公司召开会议审议薪酬方案[1] 适用对象与期间 - 适用对象为公司董事、高级管理人员[1] - 适用期间自股东会审议通过后实施，至新方案通过后失效[2] 薪酬发放标准 - 内部董事与职工代表董事领职务薪酬和董事津贴[3] - 外部非独立董事不在公司领薪酬或津贴[3] - 独立董事实行固定津贴制[4] - 高级管理人员按相关制度确定薪酬[5] 薪酬发放方式 - 基本薪酬按月发放，绩效薪酬按考核周期发放[6] - 离任人员薪酬按实际任期计算发放[6] 薪酬相关说明 - 薪酬为税前金额，个税由公司代扣代缴[6]