激励计划人员与数量 - 2025年股票期权与限制性股票激励计划第一个行权期符合行权条件激励对象332名，可行权股票期权数量245.24万份[2] - 2025年3月19日向347名激励对象授予登记498.6650万份股票期权[7] - 2025年3月25日向347名激励对象授予登记498.6650万股限制性股票[7] - 15名离职激励对象已获授但未行权的8.1850万份股票期权被注销，激励对象由347人调为332人，未行权股票期权数量由498.6650万份调为490.4800万份[14] 激励计划时间 - 本次激励计划第一个行权期实际可行权期限为2026年5月13日起至2027年3月12日[2] - 本次激励计划第一个等待期自2025年3月14日起12个月，于2026年3月13日届满[9] 激励计划价格 - 2025年3月19日授予的股票期权行权价格22.97元/份，2026年4月24日调整为22.84元/份[7][12] - 2025年3月25日授予的限制性股票授予价格15.31元/股[7] 业绩情况 - 2025年公司实现营业收入103.49亿元，较2024年增长12.5%，达业绩考核目标[10] 行权相关 - 第一个行权期可行权比例为获授股票期权总数的50%[9] - 332名在职激励对象2025年度个人层面绩效评价结果均为“优秀”或“良好”，对应个人层面行权比例为100%[11] - 可行权股票期权数量占已获授期权的比例为50%，占当前公司总股本的比例为0.86%[16] - 行权所得股票可于行权日（T日）后的第二个交易日（T + 2日）上市交易[17] - 可行权日须为交易日，不得在公司年度报告、半年度报告公告前十五日内等特定期间内行权[17] - 股票来源为公司向激励对象定向发行公司A股普通股股票，期权简称润建JLC2，期权代码037487，行权价格（调整后）为22.84元/份，行权方式为自主行权[17] 财务影响 - 第一个行权期全部行权公司净资产增加5601.2816万元，股本增加245.2400万股，资本公积金增加5356.0416万元[21] - 行权所募集资金用于补充公司流动资金[22] - 全部行权公司股本增加245.2400万股，股本总额相应增加[24] - 行权对公司股权结构无重大影响，行权后股权分布仍具备上市条件[24] 其他 - 公司选择Black - Scholes模型计算股票期权公允价值[25] - 自主行权模式对股票期权定价及会计核算无实质影响[25] - 公司将在定期或临时报告披露股权激励相关信息[26]