东方国际创业股份有限公司 董事、高级管理人员薪酬管理办法 第一章 总则 第一条 为完善东方国际创业股份有限公司（以下简称"公司"）治理结构 ，规范公司董事和高级管理人员的薪酬管理，建立激励与约束并举、效率与公平 兼顾的分配机制，根据《中华人民共和国公司法》《上市公司治理准则》等相关 法律法规的要求和《公司章程》的有关规定，结合公司实际情况，制定本制度。 第二条 本制度适用于公司董事和《公司章程》中规定的高级管理人员。 第三条 董事和高级管理人员薪酬遵循依法合规，公平公正；有效激励， 严格约束；业绩挂钩，同向联动的原则。 第九条 独立董事在公司领取独立董事津贴，不领取其他形式的薪酬。津 贴金额由股东会决定。 第四条 董事和高级管理人员薪酬应依照公司控股股东东方国际（集团） 有限公司（以下简称：东方国际集团）与国资的监管要求、证券监管机构的规 定予以披露。 第二章 薪酬管理机构 第五条 公司董事和高级管理人员薪酬方案由董事会薪酬与考核委员会制 订。绩效评价由薪酬与考核委员会负责组织，公司可以委托第三方开展绩效评 价。 第六条 董事薪酬方案由股东会决定。高级管理人员薪酬方案由董事会批 准，并向股东会说明。 在董事会 ...