债务情况 - 截至2023年4月1日，公司债务总账面价值为110亿美元，较2022年7月2日的106亿美元有所增加[31] - 公司长期循环信贷安排承诺总额为30亿美元，可增加至40亿美元，截至2023年4月1日，该安排下未偿还借款为1.085亿美元[31] - 公司美国商业票据计划发行限额从20亿美元提高到30亿美元，截至2023年4月1日，该计划下无未偿还商业票据发行[31] 养老金事务 - 2022年10月25日，公司将6.95亿美元的养老金义务转移给保险公司，涉及约10000名参与者和受益人[32] - 2023财年第二季度，公司确认一次性非现金税前养老金结算费用3.154亿美元[33] - 截至2023年4月1日，美国退休计划的福利义务为24.2891亿美元，计划资产公允价值为24.20626亿美元，资金状况为-828.4万美元[34] - 2022年10月31日重新计量时，确定福利义务的折现率更新为6.07%，此前为4.91%[35] - 2022年10月31日重新计量后，2023财年剩余时间确定净公司赞助福利成本的预期回报率更新为6.00%，此前为4.50%[36] 每股收益与综合收入 - 2023财年第三季度和前39周，基本每股收益分别为0.85美元和2.04美元，摊薄后每股收益分别为0.84美元和2.03美元[37] - 2023财年第三季度和前39周，综合收入分别为4.735亿美元和12亿美元，2022财年同期分别为2.406亿美元和6.985亿美元[38] 股份支付薪酬 - 2023财年前39周和2022财年前39周，公司确认的股份支付薪酬总成本分别为7380万美元和9070万美元，截至2023年4月1日，与股份支付安排相关的未确认薪酬成本为1.494亿美元，预计在2.05年的加权平均期间内确认[51] 税率情况 - 2023财年第三季度和前39周的有效税率分别为22.46%和21.92%，2022财年同期分别为21.31%和23.18%[52] 税收优惠与利息 - 截至2023年4月1日，未确认税收优惠的总额和相关应计利息分别为3240万美元和740万美元[53] 员工股权授予 - 2023财年前39周，公司授予员工购买916,673股的期权，加权平均授予日每份期权的公允价值为24.58美元[48] - 2023财年前39周，公司授予员工441,153份绩效股票单位，加权平均授予日每份绩效股票单位的公允价值为85.31美元[49] - 2023财年前39周，公司授予员工889,635份限制性股票单位，加权平均授予日每份限制性股票单位的公允价值为75.70美元[49] 员工股票购买计划 - 2023财年前39周，员工通过员工股票购买计划购买了792,411股普通股，加权平均每份员工股票购买权的公允价值为11.15美元[50] 销售与经营数据 - 2023年第13周和前39周，公司总销售额分别为18.875676亿美元和56.596459亿美元，2022年同期分别为16.902139亿美元和49.678888亿美元[59] - 2023年第13周和前39周，公司总经营收入分别为6941.77万美元和2.069152亿美元，2022年同期分别为4957.29万美元和1.57232亿美元[59] - 2023年第13周和前39周，公司税前收益分别为5540.37万美元和1.327415亿美元，2022年同期分别为3854.88万美元和1.104894亿美元[59]