收入和利润（同比环比） - 公司2020年收入为3.418亿港元，较2019年增长0.1%[16][23] - 公司2020年整体毛利为1.058亿港元，较2019年大幅增长41.0%[23] - 公司拥有人应占溢利为6690万港元，2019年为1670万港元[16][23] - 每股基本盈利为25.06港仙，2019年为6.24港仙[16][24] - 未变现远期外汇合约公平值收益为2550万港元，2019年为180万港元[26] - 精密零部件分部利润（扣除外汇收益后）为5450万港元，2019年为2540万港元[26] - 持续经营业务收入占比100%，2019年为98.8%[16] - 公司2020年毛利率上升9.0%至31.0%[32][34] - 精密零部件分类营业额轻微增加0.1%至约3.418亿港元[29][41][47] - 整体毛利较2019年增加41.0%[43][49] - 未计融资成本前经营溢利增加5370万港元至约7810万港元[41][47] - 税后溢利约6690万港元[41][47] 成本和费用（同比环比） - 销售及分销成本增加3.3%至约2580万港元[32][34] - 行政及其他费用增加4.5%至约3350万港元[32][34] - 融资成本减少约60万港元至约50万港元[32][34][42][44] 各地区表现 - 收入按地区划分：香港占1.8%，中国大陆占8.7%，日本及其他亚洲国家占62.2%[16] - 雇员总数965人，其中中国大陆928人占比96.2%，香港32人占比3.3%，海外5人占比0.5%[64] 管理层讨论和指引 - 董事会主席与CEO均由赖培和担任，未遵循分权治理准则[66][67] - 董事会包含3名独立非执行董事，占比超三分之一[69][70] - 2020年召开4次董事会会议及1次股东周年大会，董事出席率100%[79][81] - 未设立企业管治委员会，由董事会直接履行相关职责[82][83] - 董事责任保险已覆盖[76][78] - 集团为香港雇员实施强制性公积金计划，大陆及海外雇员按当地退休金政策供款[64] - 独立非执行董事孔蕃昌任职超过9年仍被确认符合独立性[90] - 公司秘书曾伟伦在2020年完成不少于15小时专业培训[99][104] - 所有董事在2020年均完成1次业务或董事职责相关培训[100] - 薪酬委员会由3名独立非执行董事组成且年度召开1次会议[115] - 执行委员会由2名执行董事组成（赖培和与陈友华）[109][112] - 董事证券交易全年零违规记录（董事及员工均无违规）[91][92][95] - 主席与行政总裁角色均由赖培和一人兼任[93] - 独立非执行董事签订两年期合约并需轮席退任[88][94] - 董事会设立4个专业委员会（执行/薪酬/提名/审计委员会）[107][111] - 薪酬委员会成员全部为独立非执行董事（孔蕃昌/麦贵荣/李沅钧）[115] - 薪酬委员会成员年度会议出席率为100%，共1次会议[117] - 高级管理人员薪酬分布：2人位于1,000,001至1,500,000港元区间，1人位于1,500,001至2,000,000港元区间[124] - 提名委员会由1名执行董事及3名独立非执行董事组成，年度会议出席率100%[128][130] - 董事会多元化政策涵盖年龄、性别、技能、专业经验及教育背景等多维度指标[134] - 薪酬委员会负责审核执行董事及高管离职赔偿，确保符合合约条款且公平合理[120] - 公司承诺推动各级别多元化，包括性别、年龄、文化背景及专业经验[135] - 提名委员会每年评估董事会结构、规模及多元化构成，并提出调整建议[128] - 薪酬委员会制定董事及高管薪酬政策框架，并评估其有效性[121] - 董事会成员选拔以客观标准为基础，兼顾多元化效益[134] - 公司提供专业培训计划以培养多元化人才储备[135] - 提名委员会负责审查董事会组成并提出新董事任命建议[136] - 董事选拔标准包括年龄、性别、技能、专业经验等多元化维度[137][142] - 董事会需包含符合香港上市规则要求的独立董事[142] - 候选人评估需考虑专业资格、技能、知识及与公司业务相关的经验[141][144] - 董事候选人必须愿意投入足够时间履行董事会职责[143] - 新董事任命需经董事会批准并在任命后首次股东大会上重选[149] - 退任董事需重新评估是否符合董事会任职标准[149] - 股东提名的董事候选人需经提名委员会按既定标准评估[147] - 董事会多元化政策包含性别平衡和实现多元化目标的进度跟踪[136] - 董事任期遵循公司治理守则每三年轮换退任一次[149] - 公司未设定预定的派息比率[176] - 董事会宣派股息时需考虑财务业绩及现金流状况等8项因素[179][183] - 股息形式包括现金或代息股份等董事会认为合适的方式[181] - 公司遵循证券及期货条例规定及时披露内幕消息[184][188] 审计与风险管理 - 核数师酬金总额为916,500港元，其中核数服务费用850,000港元，非核数税务服务费用66,500港元[157] - 审计委员会与核数师年度举行两次会议，本年度实际举行两次会议[158][159] - 审计委员会年度举行三次会议，三名成员出席率均为100%（3/3）[160] - 公司风险管理和内部控制体系经董事会审查确认为有效且充分[170] - 内部控制团队直接向审计委员会汇报，可全面审查集团所有活动[171] - 董事会确认对截至2020年12月31日年度综合财务报表的编制责任[163] - 核数师中审众环（香港）会计师事务所提供审计服务[156] - 审计委员会包含三名独立非执行董事，主席具备专业会计资格[158] - 审计委员会2020年重点工作包括审查年度合并财务报表和中期报表[162] - 公司符合上市规则第3.21条关于审计委员会组成的规定[158] - 董事会确认对风险管理及内部监控系统负责并持续审查其有效性[173] - 公司风险管理及内部监控系统在财务、运营、合规控制及风险管理职能方面被评估为有效及充足[173] - 控制部门直接向审核委员会汇报并全面审阅集团事务[174] - 内部审计团队定期直接向审核委员会及董事会汇报[176] 股东事务与公司治理 - 2021年度股东大会将于2021年5月27日举行[187] - 公司网站www.kpihl.com提供财务信息及公司治理准则等更新信息[187] - 2021年股东周年大会将于2021年5月27日举行[190] - 股东特别大会需由持有不少于十分之一缴足股本的股东书面请求召开[193][196] - 特别决议案需提前至少21个自然日和10个营业日通知[195][196] - 普通决议案需提前至少14个自然日和10个营业日通知[195][196] - 股东提案需在股东大会前6周提交决议案通知请求[198] - 股东提案声明不得超过1000字[198] - 提出提案的股东需持有不少于二十分之一投票权或不少于100名股东[198] - 股东需预付公司因处理提案产生的合理费用[198] - 无效的股东特别大会请求将不会召开会议[194][196] - 股东大会通告将在会议前至少20个营业日发送[190] 其他财务数据 - 物业、厂房及设备为2.093亿港元，2019年为2.143亿港元[16] - 权益为3.504亿港元，2019年为2.863亿港元[16] - 银行借贷总额约1130万港元[45][51] - 现金及银行结余总额约8570万港元[46][51] - 已抵押资产账面值约300万港元，较2019年330万港元下降9.1%[61] - 总股东权益约3.504亿港元，已发行普通股267,004,800股[62] - 2020年无新增筹资活动，仅维持一般备用信贷[63]