零售网点情况 - 截至2020年12月31日，公司共有1398个零售点，包括1177个百货公司专柜及221个零售商舖[6] - 公司零售网点净减少266个，维持1398个销售效率更高的零售网点，阶段性完成销售网络调整[31] - 2020年零售点数目净减少266个，保留1398个[36] - 截至2020年12月31日，集团总零售点为1398个，较去年12月底净减少266个[58][60] 销售占比情况 - 2020年公司销售专柜占比62.2%，较2019年的70.3%有所下降[7] - 2020年安莉芳品牌占比46.3%，较2019年的45.5%略有上升[7] - 2020年中国大陆市场销售占比96.7%，较2019年的97.0%略有下降[7] - 2020年女性内衣产品销售占比87.0%，较2019年的87.5%略有下降[9] - 2020年网上销售及批发占比26.3%，较2019年的18.3%有所上升[7] - 2020年零售营业额为12.03246亿港元，占总收益72.90%，较上一年度减少34.84%；电商平台营业额上升18.91%至3.82898亿港元，占总收益23.20%[74][77] - 2020年中国大陆市场营业额为15.95581亿港元，占集团总收益96.67%[75][78] - 2020年安莉芳和芬狄诗品牌收入分别占整体收入46.33%和22.73%，营业额分别为7.64648亿港元和3.75081亿港元，较上一年度分别减少25.92%和32.89%[76][78] - 2020年内衣销售为14.35914亿港元，较上一年度下跌27.58%，占集团收益87.0%[80][81] 财务数据情况 - 2020年公司收益为23.395亿，2019年为24.519亿[10] - 2020年公司毛利为19.6亿，2019年为19.6亿[10] - 公司营业额为16.50483亿港元，较上年度减少27.19%[32] - 公司毛利约11.82487亿港元，毛利率为71.64%[32] - 公司拥有人应占亏损约282.4万港元，亏损率为0.17%[32] - 2020年公司收入为16.50483亿港元，较2019年下降27.19%[48] - 2020年毛利率下降6.12个百分点至71.64%[48] - 2020年公司拥有人应占亏损收窄至282.4万港元[48] - 2020年每股亏损0.67港仙（2019年每股盈利19.01港仙）[48] - 本年度集团收益较上年度下跌27.19%至16.50483亿港元，毛利率下跌6.12个百分点至71.64%[51] - 本年度公司拥有人应占亏损较上半年收窄至282.4万港元，每股亏损为0.67港仙（2019年：每股盈利19.01港仙）[51] - 2020年集团毛利约11.82487亿港元，较上一年度减少32.92%，毛利率较去年同期下跌6.12个百分点至71.64%[82][85] - 2020年其他收入增加54.43%至7148.5万港元，主要因人民币升值获汇兑收益1153.6万港元，另有政府补贴3744.8万港元及租金收入1689.6万港元[83][86] - 2020年销售及分销开支下降32.19%至9.58518亿港元，占集团收益58.07%[88] - 2020年行政开支为1.7284亿港元，较上一年度减少26.97%，占集团收益10.47%[88] - 截至2020年12月31日，集团雇员数目约5455名（2019年约7362名），员工成本总额为4.74759亿港元，同比减少33.38%[71][72] - 本年度公司拥有人应占亏损为282.4万港元，上一年度溢利为8032.2万港元；撇除非经营开支，应占年内溢利为7963.5万港元，较去年减少7.67%[92][94] - 本年度非经营开支为8245.9万港元，包括零售店使用权资产减值拨备约4760.8万港元和精简架构一次性支出约2954.6万港元[92][93] - 截至2020年12月31日，集团现金及现金等价物约为4.25149亿港元（2019年：2.0023亿港元），计息银行借款为4.64416亿港元（2019年：5.5818亿港元）[97] - 截至2020年12月31日，公司拥有人应占权益为24.88389亿港元（2019年：23.49275亿港元），集团负债比率约为18.66%（2019年：23.76%）[97] - 本年度集团资本开支为3698.6万港元（2019年：1.14696亿港元），主要用于济南生产基地智能物料仓建设[97] - 截至2020年12月31日，集团资本承担为1.17213亿港元（2019年：1.3915亿港元）[97] - 本年度集团将账面价值分别为8600万港元、271.4万港元及1268.5万港元的香港投资物业、楼宇及使用权资产抵押融资[97] - 截至2020年12月31日，公司已发行股本总额为422.4万港元，包括4.22417亿股每股面值0.01港元的普通股[97] - 截至2020年12月31日，银行担保为75.1万港元（2019年：81.6万港元），无其他重大或然负债及诉讼仲裁[102][107] 品牌策略情况 - 公司继续执行多品牌策略，覆盖不同客户群的需要及喜好[4] - 公司运营七个品牌，通过多品牌策略满足不同客户需求，巩固品牌影响力和市场份额[30] - 2020年公司运营7个品牌，巩固两大旗舰品牌[50] - 集团实行多品牌策略，经营七个品牌，继续巩固安莉芳及芬狄詩两个旗舰品牌[53] - 未来公司将继续实施多品牌战略，根据消费者和市场需求调整产品组合和开发相关产品[110] - 集团预计市场需一段时间才能完全恢复，来年将贯彻多品牌策略，以消费者及市场需求为中心调整产品组合，提升国内市场占有率[111] - 集团将以灵活有效的多品牌策略应对市场变化，审慎分配资源为股东创造长远价值[113][115] 线上销售情况 - 公司线上销售持续稳定增长，收入同比上升18.91%[31] - 2020年网购业务收入按年上升18.91%[36] - 2020年线上销售额录得增长约18.91%[57][59] 行业环境情况 - 2020年中国整体经济增长2.3%，但零售气氛低迷，内衣行业经营有压力[22] - 预计2021年零售市场气氛审慎，内衣行业充满挑战[37][41] 公司运营举措情况 - 公司自年初采取成本控制和弹性产能规划，集中产能于需求稳定产品[25] - 公司年内捐赠价值约人民币100万元保暖内衣支持武汉医护，成立防疫基金支援员工[27] - 本年度集团推出多款新产品系列，如安莉芳的「妍姿麗挺系列」等[63][67] - 2020年集团获得新专利9项，其中实用新型专利4项，外观设计专利5项[64][67] - 截至2020年12月31日，集团共拥有11项发明专利、54项实用新型专利及18项外观设计专利[64][67] - 济南生产基地智能物料仓及常州生产基地二期厂房竣工[39][42] - 集团济南生产基地的智能物料仓于年内正式运作[66][68] - 集团将利用自产自销模式和智能物料仓优势，提高生产和发货效率，优化供应链以回应市场诉求[112][114] 股息派发情况 - 董事会建议派发末期股息每股2.5港仙[33] - 董事会决定2020年派发末期股息每股2.5港仙（2019年为3.0港仙）[49] - 董事会决议就本年度派付末期股息每股2.5港仙（2019年：3.0港仙）[52] 公司荣誉情况 - 2019年安莉芳女士内衣荣列同类产品市场综合占有率前三位，同类产品集团销售综合占有率第一位[119][120] - 安莉芳（中国）服装有限公司获全国产品和服务质量诚信示范企业等证书[120] - 安莉芳（常州）服装有限公司获2019年度综合贡献奖[119][120] - 安莉芳（山东）服装有限公司被评为济南市实体经济领军领先企业[119][120] - 安莉芳（上海）有限公司获2019年中国服装行业百强企业称号[119][120] 公司人员情况 - 郑敏泰先生91岁，负责集团企业策略，有逾45年内衣行业经验[122][124] - 岳明珠女士84岁，负责集团业务策划，有逾40年内衣行业经验[123][125] - 郑碧浩女士58岁，为集团行政总裁兼公司执行董事，负责集团日常事务，内衣行业经验逾28年[127] - 郑传全先生71岁，为公司执行董事，任研发副总经理，技术研发经验逾24年[131] - 鹿群女士67岁，为公司执行董事，负责内地战略、项目及营销管理，管理行政经验逾41年[132] - 刘绍基先生62岁，为公司独立非执行董事，曾于国际会计师行工作逾15年[138] - 郑碧浩女士于1993年加盟集团，1999年获香港青年工业家奖，2008年任上海服装行业协会副会长[127] - 郑传全先生于2005年5月首次加盟集团，2017年4月重新加入[131] - 鹿群女士于2003年4月加盟集团，2001年取得北航工商管理硕士学位[132] - 刘绍基先生于2006年11月加盟公司，2002 - 2011年为ACCA环球理事会理事[138] - 郑碧浩女士现任上海市杨浦区政协委员会委员等多个行业协会职务[127] - 刘绍基先生目前为多家上市公司公司秘书及独立非执行董事[138] - 李均雄55岁，2006年11月加入公司，为独立非执行董事等职，是多间上市公司独立非执行董事[141] - 李天生72岁，2006年11月加入公司，为独立非执行董事等职，曾任多间院校职务[141] - 罗玉英41岁，2008年加入集团，2019年任集团财务总监，有逾18年相关经验[145][147] - 陈曦47岁，2016年加入集团，任集团内部审计总监，有超21年相关经验[146][147] 企业管治情况 - 公司采纳《企业管治守则》作为企业管治常规守则[150] - 截至2020年12月31日，公司遵守企业管治守则适用条文及大部份建议最佳常规[151] - 公司董事会由5名执行董事和3名独立非执行董事组成[152] - 薪酬委员会由1名执行董事和3名独立非执行董事组成[152] - 审核委员会由3名独立非执行董事组成[152] - 提名委员会由1名执行董事和3名独立非执行董事组成[152] - 董事会由五名执行董事和三名独立非执行董事组成，独立非执行董事人数超董事会人数三分之一[156][158] - 公司章程规定每届股东大会三分之一董事轮值告退，每名董事至少每三年轮值告退一次，退任董事可应选连任[161][164] - 新董事委任及董事连任提名先由提名委员会考虑，再由董事会决定，新委任董事须在下届股东大会经股东重选[162][164] - 提名委员会根据上市规则评估新董事候选人，独立非执行董事候选人须符合独立性准则[162][164] - 五名执行董事与公司订立两年固定期限服务协议[163][165] - 每名执行董事可获酌情管理花红，任何财政年度支付给全体执行董事花红总额不超集团该年度经审核综合纯利（扣除税项、非控股权益及花红后）的8%[163][165] - 执行董事不得就自身管理花红金额的董事会决议案投票[163][165] - 董事会认为成员组合反映集团业务发展和有效领导所需技能与经验平衡，现架构可确保独立性和客观性，保障股东和公司利益[157][159] - 董事会制定成员多元化政策，委任以用人唯才为原则，考虑多元化范畴[158] - 公司可按章程规定在股东大会通过普通决议案罢免董事[161][164] - 独立非执行董事任期为两年，除董事袍金和购股期权外无其他酬金[167] - 公司每年评估独立非执行董事独立性，2021年2月确认全体独立[167] - 董事会会议每年至少召开四次，必要时召开特别会议[167] - 召开定期董事会会议需提前14天通知董事，议程等文件提前3天发送[167] - 董事会会议记录详细，董事、核数师等可查阅[169] - 2020年执行董事和独立非执行董事在各类会议平均出席率均为100%[171] - 主席在其他董事不在场时与独立非执行董事举行过一次会议[171] - 公司已投保以赔偿董事及高级行政人员履职时的损失等[174] - 公司采纳《上市发行人董事进行证券交易的标准守则》监管证券买卖，董事及高管确认回顾期内遵守守则[174] - 回顾期内全体董事接收集团业务等简报更新，获阅读材料并参加相关课程研讨会，已提供培训记录[174] - 董事会书面制定程序，让董事可按要求获独立专业意见，费用由公司承担[174] - 公司主席和行政总裁职位由不同执行董事担任，职责明确区分[177] - 董事会将部分责任转授予常务委员会、行政总裁和高层管理队伍[179] - 回顾期内执行董事与运营经理多次会面，奉行有效反馈制度[181] - 董事会负责制定公司策略方向、财务监控等职能已书面制定