公司上市情况 - 2018年是公司港股上市的第5个年头[14] 赛事举办情况 - 公司累计举办城市马拉松赛200余场[22] - 2018年举办“奔跑中国”、“智慧马拉松”及城市马拉松赛合计30余场[22] - “奔跑中国”推出三大主题共28站赛事，报名人数超200万人[22] - “奔跑中国”直播时长超70个小时，影响辐射人数将近4亿[22] - 2018年公司举办“奔跑中国”赛事28场，办赛足迹覆盖14个省、直辖市及自治区，直播收视频率达16.27% [27] - 2018年公司运营的城市马拉松赛事获中国田径协会金牌赛事8场、银牌赛事3场、铜牌赛事4场、特色赛事5场 [31] - 第一智能完成其他马拉松赛事电视及网络直播17场，篮球、乒乓球等其他类型赛事直播90余场 [32] - 截止2018年末，公司为跑友提供30余场海外马拉松赛事服务，服务两千多名跑友 [34] - 2018年公司深入390个跑团与跑友互动，举办跑团交流会55场，近300个跑团参加 [34] - 报告期为2018年1月1日至2018年12月31日，集团在中国境内运营16场马拉松赛事[161] - 集团在十五个城市组织了十六场马拉松赛事[192] 赞助商情况 - 公司累计赞助商客户群体超720家，持续长期合作客户数占比超30% [28] 公益情况 - 公司建立智美体育公益图书室4处，跑友捐赠图书1.2万余册，捐赠跑鞋、学习用品等价值十万元 [34] 财务数据关键指标变化 - 公司收入从2017年的3.715亿元增加22.6%至2018年的4.554亿元[41] - 公司服务成本从2017年的2.408亿元增加36.8%至2018年的3.295亿元[42] - 公司毛利从2017年的1.306亿元减少3.7%至2018年的1.258亿元，毛利率从35.2%降至27.6%[45] - 销售及分销费用从2017年的2450万元减少44.5%至2018年的1360万元[46] - 一般及行政费用从2017年的5110万元增加11.2%至2018年的5680万元[47] - 除税前利润从2017年的6770万元增加76.4%至2018年的1.194亿元[51] - 2018年末现金及现金等价物约为4.174亿元，2017年末约为3.244亿元[54] - 经营活动产生的净现金从2017年的7690万元降至2018年的5300万元，主要因利得税支付增加[56] - 投资活动所用净现金从2017年的1.903亿元变为2018年产生1.379亿元净现金，因出售理财产品及利息收入上升[59] - 融资活动所用净现金从2017年的8560万元增至2018年的9880万元，用于支付股利[60] - 集团流动资产净额从2017年的9.656亿元减少18.0%至2018年的7.919亿元[61] - 2018年集团添置物业、厂房及设备达1050万元，2017年为100万元，因收购上德大爱和第一智能[62] - 2018年末公司或有负债为190万元，2017年无，与服务需求及劳工纠纷诉讼仲裁有关[66] - 2018年流动比率为801.3%，2017年为907.2%，资本负债比率均不适用[67] 各条业务线数据关键指标变化 - 赛事运营及营销收入从2017年的2.579亿元减少30.4%至2018年的1.794亿元[41] - 体育服务收入从2017年的1.136亿元增加68.8%至2018年的1.917亿元[41] - 2018年广告节目及品牌收入为8430万元，2017年无此项收入[41] 股权收购与投资情况 - 2018年11月集团获得第一智能全部股权，其持有兴联力合51.02%股权[70] - 2019年1月公司附属公司将认购中美绿色基金5000万元投资份额[71] - 2018年11月收购第一智能体育科技（深圳）有限公司，加强赛事节目制作及转播能力[166] 企业管治情况 - 2018年公司遵守企业管治守则，除主席与行政总裁角色未区分外[75] - 截至2018年12月31日止年度，董事会举行了四次会议[80] - 截至2018年12月31日止年度，董事会委任至少三名独立非执行董事，占董事会不少于三分之一[84] - 所有董事均须最少每三年于股东周年大会上轮值退任及重选连任一次[85] - 截至2018年12月31日止年度，全体董事已参与持续专业发展[94] - 每名新任董事首次被委任时获提供正式、全面及切合个人需要的入职培训[94] - 公司鼓励全体董事参加相关培训课程，费用由公司支付[94] - 公司为董事及高级管理层因企业活动引起的任何法律诉讼作出适当的董事及高级人员责任投保，投保范围每年检讨一次[93] - 公司于2013年6月14日成立审核、薪酬和提名三个委员会[101][106][107] - 审核委员会目前由三名成员组成，截至2018年12月31日止年度举行两次会议[101][104] - 审核委员会与外聘核数师举行两次无执行董事出席的会议[105] - 薪酬委员会目前由三名成员组成，截至2018年12月31日止年度举行四次会议[106] - 提名委员会由三名成员组成，截至2018年12月31日止年度举行四次会议[108][110] - 公司于2014年3月28日采纳于2018年12月20日修订的董事会多元化政策[113] - 审核委员会职权范围于2016年3月31日及2018年12月20日根据上市规则修订本修订[101] - 2018年2月15日起，蔚成先生不再为审核委员会主席，陈志坚先生获委任为审核委员会主席[101] - 2018年2月15日起，蔚成先生不再为薪酬委员会成员，陈志坚先生获委任为薪酬委员会成员[106] - 董事会负责履行企业管治守则之守则条文第D.3.1条所载之职能[118] - 截至2018年12月31日，任文、宋鸿飞、郝彬、葉國安、金國強出席董事会会议次数为4/4，張晗出席次数为3/4，陳志堅出席次数为3/3，蔚成出席次数为0/0[119] - 截至2018年12月31日，任文、葉國安、金國強出席提名委员会会议次数为4/4，宋鸿飞出席薪酬委员会会议次数为4/4，陳志堅出席薪酬委员会会议次数为3/3，蔚成出席薪酬委员会会议次数为0/0[119] - 截至2018年12月31日，宋鸿飞、葉國安、金國強出席审核委员会会议次数为2/2，陳志堅出席审核委员会会议次数为2/2，蔚成出席审核委员会会议次数为0/0[119] - 截至2018年12月31日，任文、張晗、宋鸿飞、郝彬、陳志堅、葉國安、金國強出席股东周年大会次数为1/1，蔚成出席次数为0/0[119] - 截至2018年12月31日止年度，主席与独立非执行董事举行了两次无其他董事出席的会议[121] 董事变动情况 - 张晗先生自2019年1月2日起不再担任执行董事，盛杰先生于同日获委任为执行董事[96] - 蔚成先生自2018年2月15日起不再担任独立非执行董事，陈志坚先生于同日获委任为独立非执行董事[97] - 張晗自2019年1月2日起不再担任执行董事，盛杰自2019年1月2日起获委任为执行董事，蔚成自2018年2月15日起不再担任独立非执行董事，陳志堅自2018年2月15日起获委任为独立非执行董事[121] 风险与应对情况 - 公司面临同业竞争风险，因国内马拉松赛事兴起，行业竞争加剧，公司在保持领先和扩大市场占有率方面有风险，风险呈增加趋势[132] - 公司面临赞助商品牌/行业冲突运营风险，需确保赞助商品牌和所属行业无排他性矛盾，风险趋势持平[132] - 公司面临专业管理人才招聘与流失运营风险，因业务发展对中高层次管理人才需求增加，行业内有经验人才短缺，风险呈增加趋势[132] - 公司针对同业竞争风险，在跑友和赞助商服务上升级，开发有影响力赛事品牌；针对赞助商冲突风险，营销部整合潜在赞助商名单并提前排除冲突；针对人才风险，完善人力资源管理体系，保障人才储备[132] 内部监控情况 - 截至2018年12月31日，公司执行内部监控闭环管理机制，风险管理及内部监控系统有效充足[136] - 公司参照COSO综合框架设计内部监控系统，设立内控部负责相关工作[136] - 董事会认为公司处理及发布内幕消息的程序及内部监控有效[138] 审计费用情况 - 2018年度公司就审计相关服务向外聘核数师支付2750千元人民币，非审计相关服务支付977千元人民币，总计3727千元人民币[144] 公司秘书变动情况 - 郝彬女士和陈秀玲女士分别于2016年11月7日及2018年8月30日获委任为公司联席公司秘书，甘美霞女士于2018年8月30日辞任[145] 股东大会相关情况 - 任何持有不少于十分之一有权于公司股东大会上投票的已缴足股本的股东，可要求董事会召开股东特别大会，大会须于提交请求后两个月内举行[149] - 公司2019年股东周年大会将于2019年6月28日举行，通告将在大会举行前至少20个完整营业日寄发予股东[155] 股息政策情况 - 公司已采纳股息政策，目前无预定派息比率[156][157] 业务扩张情况 - 2018年10月与国家体育总局签署战略合作协议，业务扩张至足球行业[166] 环境排放与资源消耗情况 - 北京总部自有车辆排放SOx 0.12千克、NOx 3.25千克及PM 0.39千克[171] - 温室气体排放中，燃料燃烧（移动源）排放21.22吨二氧化碳当量，占比10%[172] - 购买电力排放84.76吨二氧化碳当量，占比41%[172] - 废纸弃置排放1.49吨二氧化碳当量，占比49%[172] - 商务飞行旅程排放101.47吨二氧化碳当量，温室气体排放总额为208.94吨二氧化碳当量[172] - 北京总部运营处置311.38千克废纸[176] - 马拉松赛事收集约73.85吨塑料水瓶、一次性纸杯、海绵及一次性雨衣[176] - 报告期内集团业务运营总能源消耗量为185,923.07千瓦，每项马拉松赛事能源强度为11,620.19千瓦[183] - 集团消耗电力116.173千瓦，北京总部平均为26.24千瓦/平方米，每项马拉松赛事平均约2,622千瓦[183] - 集团6辆客车消耗汽油约7,871升[183] - 集团委聘供货商及赞助商提供瓶装饮用水及饮料约1,452立方米[184] 环保措施情况 - 集团鼓励1300公里内商务旅程雇员乘坐火车而非飞机[177] - 集团采用OA系统推动无纸化办公，鼓励雇员双面打印、重复使用及循环利用纸张[178] - 集团部分马拉松赛事开始使用电动汽车作为赞助车辆[179] 员工情况 - 截至2018年12月31日集团共有187名雇员，均为中国全职雇员[196] - 与2017年12月31日相比，雇员总数因业务扩张及新收购增长131%[196] 员工福利与管理情况 - 公司为员工提供有竞争力薪酬，缴纳基本社会保险并提供补充医疗保险、住房公积金等福利[198] - 公司按公平原则对员工进行绩效考核，晋升表现优异员工[199] - 公司确保雇员工作时间为每日八小时或每周40小时，部分雇员按年计算不超法定工作时间[200] - 公司为雇员提供包括年假在内的带薪休假权利保护[200]